Община Трън

СПИСЪК на допуснатите и недопуснати до събеседване кандидати за длъжността „Работник озеленяване“ в дейност „ Озеленяване“, звено „БКС“.

=====================================================================================

ОБЩИНСКА АДМИНИСТРАЦИЯ ТРЪН

ОБЯВЯВА
3 (три) свободни работни места за длъжността „Работник озеленяване“ в 
дейност „Озеленяване“, Звено „БКС“

І. Минимални изисквания за заемане на длъжността :
1. Изисквания за заемане на длъжността:
    1.1. Област на дейност:  Озеленяване;
    1.2. Цел на длъжността: Поддържане и развиване на зелената система на общината, посредством работа с техниката, свързана с озеленяването /резачка, храсторез, моторна косачка и др./.
    1.3. Изисквана минимална степен за завършено образование: основно;
       1.4. Професионална област  на специалността, по която е придобито образованието –  общообразователна;
     1.5. Години професионален опит: не се изисква;
     1.6. Допълнителни изисквания: 
    - задължителна регистрация като безработно лице в „Бюро по труда“ гр. Трън;
    - физическа издръжливост за работа на открито;
    - за предимство ще се счита завършен квалификационен курс за озеленител.
2. Длъжността се заема по трудово правоотношение.
3. Минимален размер на основната заплата: 933лв.

II. Необходимите документи за кандидатстване:   

— Насочващо писмо от Бюро по труда гр.Трън;
— Заявление за участие (свободна форма);
— Автобиография;
— Копие от документи за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация;
— Копие от документи, удостоверяващи продължителността и областта на професионалния опит.

ІІІ. Място за подаване на документите:
Кандидатите представят документите за кандидатстване лично в Центъра за административно обслужване на Община Трън, гр. Трън, пл. „Владо Тричков” № 1, всеки работен ден от 8.00 до 17.00 часа.

IV. Срок за подаване на документите: 8 май ( сряда) 2024год.
При подаването на документите, на всички кандидати да се предостави копие от длъжностната характеристика за длъжността Работник озеленяване.

V. Етапи:
1. Допускане по документи;    
2. Събеседване с допуснатите кандидати.

След подбора по документи, допуснатите до събеседване кандидати ще бъдат уведомени допълнително за мястото, датата и часа на провеждането му.
С избраните кандидати ще бъде сключен срочен трудов договор с продължителност 6 месеца, на основание чл. 68, ал.1, т.1 от Кодекса на труда, за сезонна работа, със срок на изпитване 1 месец.

За допълнителна информация - тел. 0886266056 Ст. Алексиева – Секретар на Община Трън.

                                                         КМЕТ НА ОБЩИНА ТРЪН:    /п/
                                                                                     ЦВЕТИСЛАВА ЦВЕТКОВА